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Folha de pagamento: tudo sobre o que é, seu cálculo e desoneração

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Folha de pagamento é um documento formal e obrigatório para todas as empresas. Nela, constam os dados trabalhistas do colaborador pessoa física, incluindo ficha pessoal, atribuições e valores a ele devidos. Ela pode ser dividida... Continuar Lendo

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People Analytics: o que é e como implantar no RH

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No people analytics, dados são organizados por softwares, cruzam informações e fornecem ao RH ter acesso a um rico conteúdo para gerar estratégias. Continuar Lendo

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Calcular férias online e com valor exato: como o RH pode fazer

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Calcular férias é um desafio para o RH. Existem muitas variáveis neste procedimento, como o pagamento de horas extras, possíveis adicionais noturnos e faltas sem justificativas. Aqui você vai entender todos os passos para proceder corretamente... Continuar Lendo

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Benefícios do Pontoweb: veja como tornar seu RH estratégico

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Segurança jurídica, informações em tempo real e menos processos burocráticos são alguns dos benefícios do Pontoweb. Em suma, ele é um sistema de ponto transparente que resolve um dos principais problemas que as empresas possuem:... Continuar Lendo

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TAC: como funciona o Termo de Ajuste de Conduta do MPT?

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Saiba o que é TAC e tudo que envolve o Termo de Ajuste de Conduta e orientações de como agir em caso de recebimento deste tipo de notificação. Continuar Lendo

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Leis trabalhistas para RH: tudo o que você precisa saber

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As leis trabalhistas apresentam todos os pontos referentes às relações individuais e coletivas entre colaboradores e empregadores. Portanto, estabelece os deveres das empresas e os direitos que os profissionais possuem, e é obrigação do RH... Continuar Lendo

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