Blog Ahgora: transformando a gestão de pessoas

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Modelos de Trabalho

Outsourcing: tudo sobre o modelo de trabalho

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Outsourcing: tudo sobre o modelo de trabalho

Outsourcing é uma categoria de terceirização ligada principalmente a questões burocráticas. É uma prática permitida por lei, capaz de beneficiar empresas que utilizam mão de obra externa, sem que precisem fazer a contratação de colaboradores.... Continuar Lendo

HR Tech

Tudo sobre IoT: a tecnologia que está mudando nossas vidas e negócios

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Tudo sobre IoT: a tecnologia que está mudando nossas vidas e negócios

IoT é a sigla para Internet of Things, na tradução para o Português, Internet das Coisas. É um conceito aplicável aos objetos do dia a dia, que vão desde máquinas industriais até registradores de ponto.... Continuar Lendo

Legislação Trabalhista

Saiba o que é reajuste salarial e como calcular corretamente

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Saiba o que é reajuste salarial e como calcular corretamente

O reajuste salarial é um direito trabalhista criado para evitar que os colaboradores tenham seu poder de aquisição prejudicado. Seja por conta da inflação ou por outros fatores econômicos. Sua prática deve ser anual e... Continuar Lendo

Gestão de Pessoas

Como criar um programa de treinamento e desenvolvimento de pessoas eficiente?

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Como criar um programa de treinamento e desenvolvimento de pessoas eficiente?

Você sabia que treinamento e desenvolvimento não significam a mesma coisa? Embora muitas vezes sejam tratados de forma semelhante, são capacitações distintas. Além disso, é preciso pensar nos dois para aplicar em seu negócio e... Continuar Lendo

Gestão de Pessoas

Treinamento de novos colaboradores: dicas para preparar a sua equipe

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Treinamento de novos colaboradores: dicas para preparar a sua equipe

Por mais experiente que o profissional seja, ingressar em uma empresa nova representa uma mudança nos processos de trabalho e de vida. Por isso, o treinamento de novos colaboradores é tão importante. Sendo assim, o... Continuar Lendo

Gestão de Pessoas

Liderança e diversidade no trabalho: um diferencial competitivo

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Liderança e diversidade no trabalho: um diferencial competitivo

As empresas que apostam na diversidade no trabalho melhoram o desempenho e cumprem sua função social. Deseja saber mais? Clique aqui e aproveite a leitura! Continuar Lendo

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